社区党风廉政建设总结

　　本文提供3篇社区党风廉政建设年度工作总结范文以供各位参考。
【第1篇】社区党风廉政建设工作总结
　　20ｘｘ年，东关街社区党风廉政建设工作在县委、镇党委的正确领导下，以深入贯彻学习十八大、十八届四中全会及十八届中央纪委第二、三次全会精神，以开展为民务实清廉为主题的党的群众路线教育活动为载体，按照上级部门对党风廉政建设和反腐败斗争提出的新要求，严明党的各项纪律，坚决克服组织涣散、纪律松弛现象，坚决纠正“四风”问题，强化对权力运行的制约和监督，加大惩治腐败工作力度，开展了以班子廉洁自律、党风廉政、党性锻炼为重点的一系列学习、实践活动，有力地推进了社区党风廉政建设的进程，使党风廉政建设落实到实处，树立了社区党风廉政新形象，推动了社区各项工作的顺利开展。结合社区实际主要做了以下几方面的工作：
　　一、强化领导责任，严格落实党风廉政建设责任制
　　社区党总支把党风廉政建设工作列为全年政治思想建设工作的重点任务。一是认真落实党风廉政建设责任制。年初社区成立了以社区书记为组长的党风廉政建设工作领导小组，明确社区书记在党风廉政建设工作中负总责的领导责任。按照“一岗双责”的要求，做到了分工明确，责任到人，切实把党风廉政建设工作落到实处。二是加强领导班子成员间的沟通协调。班子成员按分各司其职，年初把党风廉政建设和反腐败工作列入本社区重要议事日程进行专题研究，并制定了工作计划。三是加强党风廉政建设工作措施的落实。制定了年度党员活动计划，进一步完善了党风廉政建设制度、重大事项报告制度和党代表联络站制度等。
　　二、加强廉政学习教育，不断提高干部思想认识
　　加强党风廉政学习教育，提高思想素质，是开展党风廉政建设的前提。一是精心组织，狠抓学习。结合社区党的群众路线教育实践活动和“作风建设提升年”活动的开展，按照“为民、务实、清廉”的要求，不断规范社区居组干部的从政行为，加强了社区干部职工作风建设。为切实做到工作学习两不误，利用每周周二的集中学习时间，学习了《党章》和中央、省、市、县有关改进工作作风的文件精神，精研细读规定书目，进行了集中学习，党员干部认真做好学习笔记，撰写心得体会。二是联系实际，真情服务。结合岗位特点，组织社区干部主动深入小区楼院、居民家中，倾听民意；主动配合物业、值班人员做好环境卫生、安全、矛盾纠纷调处化解工作，开展“民情大调研”，征求社区工作的意见建议32条。三是开展了廉政文化进社区、进家庭活动。社区成立了以合唱、曲艺、舞蹈、书法、绘画为特色活动的廉政文化宣传队，自发演出节目上百场次，举办廉政书画作品展等活动，增强了廉政教育的实效性。按照目标责任书的要求，在社区干部特别是社区领导班子中，围绕学廉、养廉、守廉三个基础环节，对自身履行党风廉政建设职能职责情况进行再明确、再学习，再认识，再提高，积极营造“以廉为荣，以贪为耻”的廉政氛围，使廉政文化深入社区、融入家庭，成为廉政建设的有效载体。
　　三、狠抓干部作风建设，不断增强干部服务意识
　　扎实开展“作风建设提升年”活动，社区结合实际，在去年开展活动的基础上，进一步狠抓干部作风建设，建立健全作风建设各项制度，建立健全学习教育、联系和服务群众、提升工作效能、目标考核奖惩等相关制度。建立规范统一的社区管理服务标准和办事流程，推行工作人员去向公示、“AB”岗工作替补责任制、限时办结制、服务承诺制等制度，开展微笑服务、预约服务、休息日服务、“送餐”服务、“一站式”服务，真正让居民群众享受到方便快捷的服务。通过作风建设活动切实树立了社区干部真心服务、真情融入、真抓实干、公道正派的良好作风，更好地服务居民群众。
　　四、健全完善工作机制，推进党务、居务公开
　　为切实保证党风廉政建设与各项工作同步进行，积极推进党务公开，保障群众的知情权和监督权。一是建立和形成了社区重大事项集体讨论的工作机制，有效的防止了家长制作风和片面现象，制约了社区工作中的决策失误，促进了社区各项工作稳步发展。二是切实履行党风廉政建设责任，管好自己，管好家属、子女；三是积极推行阳光财务。实行财务公开民主监督制度，成立了财务监督领导小组，每月张榜公布财务收支情况，做到了民主管理。
　　五、优化为民服务环境，社区各项工作扎实推进
　　今年社区制定完善了社区居组干部包片、社区重点工作分工责任制、干部工作考核制、首问责任制等工作制度。社区干部转变过去的在办公室指导工作为经常性进组入户开展工作，深入千家万户、与居民群众促膝长谈，及时为群众送政策、送服务，出点子，谋富路，解决生产生活中的实际问题，定期摸排各类矛盾，梳理分类后，派专人跟踪化解。干部作风的极大转变，使得社区上下干群齐心，关系融洽。20ｘｘ年，全辖区摸排调处各类矛盾纠纷13起，化解调处13起，社区积极为符合条件的居民办理低保、医保、养老保险、廉租住房补贴等惠民政策，社区“河之韵”歌舞娱乐班，在周未及重大喜庆节日在居民区或体育广场演出文艺节目18场次，举办了庆祝建党93周年及“颂党恩.筑和谐”文艺演出活动；组织26人参加了劳动力技能培训，帮助385名下岗失业人员实现了再就业，同时，对下岗失业人员进行引导性培训3场次，发放宣传资料1850余份，将实实在在的利民、惠民、便民系列工程落实到居民群众的手中，实现了社区的和谐稳定。
　　20ｘｘ年，社区通过抓党风廉政建设工作，虽然收到了好的成效，但与上级的要求仍有一定的差距，因此，要树立长期作战的思想，作风建设没有休止符，从自身抓起，严格自律，维护党的形象，使社区党风廉政建设工作迈上一个新台阶。

【第2篇】社区党风廉政建设工作总结
　　近一年来，我社区在街党工委的统一领导下，始终坚持“十八大”精神为指引，以科学发展观为指导，紧紧围绕学习实践科学民发展观主题教育活动，以学习教育为主、树立为为民服务的观念，认真学习和贯彻党的路线、方针、政策，全面落实党风廉政建设责任制，加大社区党风廉政建设的自查自纠力度。立足社区实际，积极探索和尝试有效的监督、预防机制，切实加强党风廉政建设工作。现将20ｘｘ年一年的工作总结如下：
　　一、加强学习，进一步提高社区党员队伍思想教育工作。
　　党风廉政建设工作是一项注重学习和思想教育的基础工作，其预防、监督、检查是关键。为此我社区支部班子以坚持落实街道纪工委制定的学习制度，首先是坚持每月组织社区党员及积极分子学习，今年以来，组织社区党员深入学习了党的“十八大”精神、科学发展观、新党章及相关文件精神；二是坚持支部成员中心组学习制度，组织社区积极分子学习了“十八”大精神，通过建立学习制度和认真组织学习，营造了浓厚的学习氛围，取得了良好的学习效果，进一步提高了支部班子管理水平和驾驭各种工作的能力，不断增强了明辨是非和拒腐防变的能力；三是抓好党风党纪教育，组织学习了党风廉政建设的有关内容；为此，社区领导班子通过讲座，看电教课程等。使社区党员和入党积极分子提高了社区队伍的整体素质。通过抓学习，广大党员的学习积极性和理论水平得到了较大的提高。
　　二、大力开展宣传教育，营造良好氛围。
　　认真贯彻执行各项制度，确保党风廉政建设取得实效。按照党风廉政建设责任书，我党总支对年度反腐败倡廉工作进行了统一安排，做到了年初有安排、计划，年中有检查、年末有考核，有工作总结。我党总支还对一年的工作进行了逐项分解划分，对重点工作进行了安排部署，规定办理时间和工作方式，并以动员会的形式传达给广大党员及社区群干。
　　三、强化考核监督，实行“政务公开”全面落实党风廉政建设责任制。
　　认真开展“党风廉政建设教育宣传月”活动，增强拒腐防变能力：（1）认真开展政务公开工作。开展政务公开工作是扩大基层民主，保证人民群众行使权利，加强对社区财务运行过程的监督，每季度将社区收、支情况进行公示，是强化群众行使监督权的一项重要工作，是从源头预防和治理腐败的重要措施，社区把它当作抓党风廉政建设的一个重要措施来抓。（2）认真开展反腐倡廉形式政策宣传活动。社区党总支认真召开了专题会，就开展好反腐倡廉形式政策宣传活动进行了研究部署。上季度分别组织了一次党员观看廉政片活动，以达到警示的作用；廉政文化走进千家万户，使广大党员干部和群众在日常生活中时时处处受到清正廉洁风气的感染和熏陶。
　　四、注重实效，抓落实，提高社区干部防腐能力。
　　在民调工作中，我社区成员始终把群众的来信来访作为认真实践“三个代表”重要思想为己任，倾情为民服务的一件大事来抓。按照民调内容、性质，及时进行交办、转办，并督促办理落实。一年来，我社区为居民解决矛盾纠纷16起，其中最为突出的是黑白水居民小组部分居民建房纠纷上访问题，通过社区领导及人民调解员多次上门做工作，并与相关部门进行协调，通过多次调解，解决了居民与政府之间的利益冲突。所谓有帮助就有感谢，但是在面对居民群众多次盛情要求请客甚至送礼的情况下，社区干部都是从不犹豫的一一谢绝。通过社区成员之间的相互督促与制约，以及日常的政治学习的提高，使社区干部队伍大大提高了拒腐防变的能力，从而树立了良好的社会风气。
　　五、社区目前存在的问题
　　我社区党风廉政建设工作，在街道党工委的领导下，在纪工委的具体指导和帮助下，通过全社区广大党员的共同努力，虽然取得了一点成绩，但离纪工委的要求还有一定的差距，主要表现在：个别社区成员仍没有按规定严格要求自己，存在人民群众不满意的地方；少数党员积极分子工作积极性不高，例如懈怠、情绪化工作互帮互助落实不够等等。
　　六、下步工作打算
　　在下一步的工作中，将立足社区的实际，以加强党风廉政建设，切实转变作风为目标，主要开展好以下几方面工作：
　　1、继续抓好社区干部理论学习和思想学习教育工作，全面提高党员素质，倾情为民服务。
　　2、进一步建立完善监督制度，积极探索预防新机制，确保社区党组织的党建工作有章可循，我党总支还将制定出党风廉政建设责任制考核办法，并对责任制进行细化，形成量化考核表，做到条理清晰、任务明确、目标清楚，以社区成员相互监督的办法形成自觉警示。
　　3、加强社区党员作风建设，不断改进工作作风。加大对党员积极分子的教育监督工作。

【第3篇】社区党风廉政建设工作总结
　　20ｘｘ年，我社区党风廉政建设工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻党的十八大精神，紧紧围绕区委、区政府中心工作，深入开展反腐倡廉教育，强化廉洁从政意识，改进工作作风、提高服务水平，净化工作环境，全面推动社区建设。现将主要工作汇报如下：
　　一、抓机制，加强党风廉政建设
　　一是加强廉政建设组织领导。社区党工委坚持从思想上提高认识，从讲政治的高度认识党风廉政建设的极端重要性，不断增强党风廉政建设的自觉性和紧迫性。为加强社区廉政建设的组织领导，社区成立了以党工委书记为组长、党工委副书记、纪工委书记为副组长、各站（室）负责人为成员的领导小组。
　　二是形成齐抓共管良好局面。结合社区实际情况，把年度反腐败工作任务分解落实到具体部门和人员，营造反腐倡廉工作人人有责的良好氛围，形成社区党工委书记全面抓，副书记直接抓，职能部门具体抓落实的工作机制，收到良好成效。
　　三是定期通报责任落实情况。年初社区党工委书记与各部门负责人签订了党风廉政建设目标责任书，并建立和完善社区领导班子党风廉政建设专题通气例会制度，坚持述职述廉制度，由一把手在大会上通报社区党风廉政工作情况，在通气例会上检查班子成员个人及分管、联系范围内的党风廉政建设情况。
　　二、抓教育，规范廉洁从政行为
　　一是加强换届选举纪律教育。今年，是居委会换届选举。为严肃换届纪律，营造风清气正的换届环境，按照区委统一要求，我们认真学习了“5个严禁、17个不准和5个一律”纪律内容，学习了上级有关做好换届选举工作的具体要求和规定，从而为换届选举工作打下比较坚实的思想基础。
　　二是深入开展反腐倡廉教育活动。按照中央、省、市、区提出的党风廉政教育方案，社区党工委先后组织“两委”班子成员、各支部书记、部门负责人及全体社区工作人员认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》（以下简称《廉政准则》），学习中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》（以下简称《责任制规定》）和中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，提高大家廉洁意识。在“七一”建党92周年即将来临之际，社区在露采小学高年级学生中开展了“学党史、颂党恩，跟党走”征文比赛活动，组织广大党员和社区工作者观看了反腐倡廉教育片，使得廉政教育达到实效，进一步筑牢广大党员、社区工作者拒腐防变的思想道德防线，切实提高社区工作者，特别是党工委班子成员的廉洁从政意识。
　　三是健全完善廉洁自律管理工作机制。社区采取宣传教育、专题讲座、完善制度、实施公开、廉政承诺等措施，强化党工委班子成员的自律意识，形成自律与他律相互结合、相互促进的格局，努力使领导干部廉洁自律工作在制度化、规范化、科学化管理轨道上更进一步。
　　三、抓宣传，营造勤政廉政氛围。为充分发挥廉政文化在党风廉政建设中的积极作用，充分运用廉政文化所具有的独特吸引力和感召力，社区多途径、多层次的开展廉政文化活动，努力营造出浓厚的勤政廉政氛围。
　　一是充分发挥环境优势作用。社区在坚持周五学习日的基础上，以不断更新的理念打造廉政文化品牌，确立“勤政为民清廉”作为社区工作者的行动理念。结合社区实际和工作特点，在办公楼各醒目位置张贴、悬挂包含行政职业道德规范、各项工作规章制度、廉政警句格言等内容的宣传板十余块；社区每个工作人员的案头均置有印着自身工作职责、个人风险点和风险防控措施的台签，每个工作人员的工作牌统一印制了“处事要公，公生明；律已要廉，廉生威；待人要诚，诚生信；工作要勤，勤生效”的廉政格言警句，在时刻警示自己身负“一岗双责”的同时，坚持以真诚、主动的态度接受来访群众的监督。
　　二是充分发挥宣传阵地作用。认真推进廉政文化进社区。社区在办公楼旁设置了“廉政文化宣传栏”，在民悦大兴城公共活动场所设立了“廉政文化园”，同时通过《新露采·心连心》简讯、党务公开栏、橱窗等形式，积极向广大党员和居民群众宣传上级党风廉政建设和反腐败斗争精神，宣传党风廉政建设方面新政策、新规定，通报社区党风廉政建设工作开展新情况，使广大居民了解反腐倡廉有关政策，扩大了民主监督的范围。
　　三是充分发挥支部特色作用。社区充分发挥科教文化党支部特色作用，经常组织合唱队、秧歌队等文艺演出队在社区科教文化广场唱廉政歌、演廉政戏，深受广大党员和居民群众的欢迎。
　　今年来，我们上报信息共计28篇，其中《共产党员网》、《安徽先锋网》、《铜陵先锋网》分别采用6篇、5篇、17篇。另《铜陵纪检监察信息》第46期采用了《“五到位”推进社区廉政风险防控管理工作》的信息。
　　四、抓制度，提高工作作风建设
　　一是认真落实各项规定。根据上级加强和改进工作作风有关指示精神，为促进社区工作作风的转变、服务质量的提高，社区在进一步完善各项服务制度的同时，严格落实了值班员制度，搭建党员民情服务站平台，让党员在值班中对社区工作担负起“监督”责任。在综合、民政、计生、社保、综治、创建等服务大厅6个窗口工作人员中，开展了“居民最满意的服务窗口”活动，不仅提升了服务水平，更赢得了居民的满意。
　　二是提高工作透明度。我们严格对照公开内容、形式、程序、时限等认真抓好组织实施；在“评先评优”、“铜陵好人”评选中，做到公开透明，接受群众监督，真正把群众信得过的“先进”、“优秀”、“好人”选出来。
　　三是做好防控管理工作。按照区纪委开展廉政风险防范管理工作的部署，社区对廉政风险防范管理工作予以高度重视，成立了社区廉政风险防范管理工作领导小组，按照《铜官山区20ｘｘ年深化廉政风险防控管理工作任务分解表》，抓住每个环节，逐条落实各项内容，取得了较好的效果。
　　五、抓监督，健全机制建设。
　　一是进一步建立健全制度。社区进一步建立了党工委班子集体议事制度、廉政谈话制度、资金资产管理制度、工作监督等各项廉政制度，形成党风廉政建设的常抓不懈的工作机制。
　　二是加大制度监督落实。1、加强领导干部落实廉洁自律规定情况的监督。加强对社区重点领域和关键环节的监督，确保资金专款专用。坚决纠正有令不行、有禁不止的现象，确保政令畅通。2、做好房屋拆迁安置工作的监督。今年，我们严格按照上级征迁工作的要求，认真做好金口岭旧城改造摸底、预签工作。
　　20ｘｘ年，露采社区纪工委工作的主要思路是：“抓好三项建设、落实四个强化，创建廉政防控风险点示范社区。”具体做法是
　　“三项建设“——
　　一是抓好廉政文化园的建设。为了进一步加强基层社区的党风廉政建设工作，加强廉政宣传教育，广泛营造风清气正的社会氛围，露采社区纪工委结合具体实际，计划把社区办公楼附近（民悦大兴城4栋旁边）休闲小广场，改造建设为社区廉政文化园，内容包括：1、设置露采社区廉政文化园标志牌；2、设置廉政建设宣传栏两个；3、在草坪上设置个性化的廉政文化宣传牌三至四组；4、在休闲长廊上设置廉政文化宣传牌十个左右。
　　二是抓好廉政建设教育基地的建设。结合在社区新的服务大厅里设置露采社区历史文化陈列室的契机，以矿山的人文历史为主线，以老矿工的物品、图片资料为陈列品，以“传承老矿工艰苦奋斗奉献精神，建设新露采幸福和美好家园”为主题，从而展示老一代矿工为建矿建市立下的不朽功勋，展示露采这个区域厚重的文化历史底蕴，充分展现露采社区特殊的地理位置和人文历史的氛围，设置露采社区廉政教育基地和未成年人教育场所。
　　陈列室的面积约为80㎡，共有7个部分组成，一是露采社区的概况；二是露采社区的由来；三是露采的昨天；四是露采的今天；五是今日新；六是露采露采社区的文体活动绚丽多彩；七是露采的明天。
　　三是抓好廉政建设宣传载体的建设。利用“新露采 心连心”简讯，开辟“党风廉政建设专版”，定期刊登有关党风廉政建设方面的政策规定、社区廉政建设工作动态、廉政建设和廉政风险防控相关知识以及廉政格言警句等内容。我们这个简讯设有“政策宣传、社区新风、学习与工作、社区文化、热点关注”等8个版面，现已共出刊108期8000多份，。
　　“四个强化“——
　　一是强化组织建设，社区按照区纪委的统一部署，成立了纪工委组织，选配了政治素质好、工作作风扎实、清正廉洁的工作人员担任纪工委委员，并进行明确地分工；从而形成社区纪检监察工作有人管、事情有人干的局面。
　　二是强化制度建设，社区纪工委成立后，对原有的各项规章制度进一步规范和完善，对各部门各岗位的职责进一步明确，在每个工作人员的桌卡反面，还精心制作了“露采社区个人廉政风险警示牌”，将各工作人员的岗位职责、个人廉政风险点以及风险防控措施进行公示，时刻提醒工作人员对照规定，检查反省自己的行为是否符合廉政建设的要求。
　　三是强化阵地建设。社区在《新露采*心连心》简讯上开辟党风廉政建设专栏，定期刊登有关党风廉政建设方面的政策规定、社区廉政建设工作动态、廉政建设和廉政风险防控相关知识以及廉政格言警句等内容。同时在小区入口醒目处设置廉政建设宣传栏、办公楼道悬挂廉政格言警句宣传牌，每个工作人员的胸牌反面也制作了个性化的廉政格言警句，从而营造了浓厚的宣传氛围。
　　四是强化督查检查。在日常工作中，社区纪工委一是从开展“居民最满意窗口”活动入手，进一步增加社区工作人员为民服务的理念，从而进一步加强社区的作风效能建设，二是从“一把手五不直接分管”入手，进一步规范了社区财务报销手续，社区各部门的事务，做到分级管理，分工负责，重要事项由党工委集体研究决定。三是从平时的督查检查入手，规范了社区的一些重大事项听证、评议程序，规范了社区党务、政务、居务公开的内容。从而使一些容易发生廉政风险方面的事，做到了防范在前。