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[劳动法规] 休探亲假的条件是什么?

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发表于 2014-12-9 14:13:19 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
  导读:休探亲假的条件首先是在在国家机关、人民团体和全民所有制企业,事业单位工作满一年的固定职工,与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受本规定探望配偶的待遇。有关享受探亲假的条件由为您介绍。
          休探亲假的条件是什么?
          根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》,享受探亲假必须具备以下条件:
          1、主体条件。
          只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。
          2、时间条件。
          工作满一年。
          3、事由条件。
          一是与配偶不住在一起,又不能在公休假日 团聚的,可以享受探望配偶的待遇;二是与父亲、母亲都不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望父母的待遇。“不能在公休假日团聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天。职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的,不能享受本规定探望父母的待遇。需要指出的是,探亲假不包括探望岳父 母、公婆和兄弟姐妹。新婚后与配偶分居两地的从第二年开始享受探亲假。此外,学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间不能享受探亲假。
          相关内容:
          探亲假的天数
          (一)职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为30天。
          (二)未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为20天,如果因为工作需要,本单位当年不能给予假期,或者职工自愿两年探亲一次,可以两年给假一次,假期为45天。
          (三)已婚职工探望父母的,每4年给假一次,假期为20天。
          探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间,另外,根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
          注意:
          1、实行休假制度的职工(例如学校的教职工)应该在休假期间探亲:如果休假期较短,可由本单位适当安排,补足其探亲假的天数。(嘻皮客网 www.xipick.com)
          2、职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费,由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费,在本人月标准工资30%以内的,由本人自理,超过部分由所在单位负担。
       
                   
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