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[劳动法规] 厦门女职工产假有多少天?

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发表于 2014-12-9 11:01:26 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
  导读:厦门女职工一般享受98天产假,晚育又领取独生子女父母光荣证的,女方产假为135至180日,男方照顾假为7日至10日。下面,为您详细介绍关于下面女职工的产假。
          产假的一般规定:
          1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;
          2、难产,增加产假15天;
          3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天;
          4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;
          5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假;
          6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。
          《女职工劳动保护特别规定》
          第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
          女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
          《福建省人口与计划生育条例》
          第三十八条 机关、企业事业单位工作人员晚婚的,婚假为十五日;晚育又领取独生子女父母光荣证的,女方产假为一百三十五日至一百八十日,男方照顾假为七日至十日。婚假、产假、照顾假期间,工资照发,不影响晋升。
       
                   
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