2015年社区党支部书记述职述廉报告

2016年社区党支部书记述职述廉报告
　　2015年，在街道党工委的正确领导和同事的大力支持下，我以团结务实的态度带领社区班子围绕加强社区党建、促进社区服务这一中心工作，以创建和谐泉塘、宜居景星为总体目标，认真履行职责，大胆开展工作，积极探索服务创新，社区各项工作稳步健康发展，呈现良好向上势头。现将一年来的履行职责和落实党风廉政建设情况报告如下：
　　一、履行职责方面
　　1、加强自身修养，提高能力水平
　　作为社区党支部书记，我深感责任重大。为更好地适应工作需求，我积极参加街道和上级部门组织的学习和培训，同时，通过阅读党报党刊和社区服务相关专刊杂志、关注时政新闻来不断充电，提高自身业务素质和管理与服务水平。
　　2、加强干部管理，密切班子团结
　　在今年的干部管理上我坚持“三抓一转变”、“三抓”即抓学习、抓教育、抓整改；“一转变”即转变工作作风。一方面关心干部的工作、生活，关心干部成长；一方面加强干部的责任心教育。工作中我首先自己率先垂范，坚持民主集中制，不搞一言堂，更不搞个人独断专行，在工作中大事讲原则，小事讲风格，遇事与两委班子、社区同事多商量、多通气，思想上不设防，感情上不打墙，加强班子团结，构起了互相关心、互相帮助、团结协作的工作氛围。正因为班子团结，社区的各项工作开展起来才有合力，才步入了健康发展的快车道。
　　3、加强组织建设，落实党建任务
　　一是认真做好发展党员工作。今年严格按照程序确定两位入党积极分子和拟发展对象的转预备申请。二是深入开展开展群教活动。我社区教育实践活动从今年3月正式启动以来，我高度重视，认真贯彻落实上级指示精神，精心部署安排，严格按照三个环节稳步推进各项工作。以群教活动为契机，使党员干部思想得到升华，理想信念普遍增强；“四风”问题得到整治，干部作风迅速转变；班子建设全面加强，向心力明显提升；民生事业得到改善，党群关系更加密切。三是丰富活动载体，开创社区党建新局面。积极开展在职党员进社区活动，扩大社区服务覆盖面。加强与辖区单位联系，与万通汽修学校党支部签订了党建结对共建协议书。重视培育和发展各类志愿服务团队，目前社区有各类志愿服务组织8个，志愿者人数50多名，全面开展“2080”志愿服务活动，以党建带团建、促妇建，有力促进文明友爱社会风尚的形成。
　　4、加强社区服务，履行岗位职责
　　一是注重加强城管工作。成立社区城管工作站，全面落实《泉塘街道城市管理网格化管理办法》。及时发现和处理各类城管问题，及时有效处理城管数字化案件，积极开展“门前三包”整治活动，认真开展“城乡清洁活动”，积极处理投诉事件。在第一季度、8月份和10月份街道城管办评优活动中，我社区城管工作荣获长沙县“优秀社区”称号。二是注重抓好综治维稳工作。及时做好矛盾纠纷排查和流动人口管理工作，及时化解矛盾纠纷，把隐患在基层化解，确保社会稳定，同时密切关注芙蓉国里、康桥长郡、爵士湘等楼盘矛盾，防止矛盾升级。积极配合上级部门开展打击传销活动，开展禁黄、赌、毒等宣传活动。三是扎实推进计生工作。组织开展流动人口清查，做到底子清、情况明；落实免费计生优生检测和生殖健康监测等各项计生优质服务政策。四是注重落实惠民政策。继续扩大各类社会保险覆盖率，今年超额完成城乡居民社会养老保险新增参保和城镇居民医疗保险参保任务。重视劳动就业工作，积极申报充分就业社区。关心困难居民与残疾人，建立困难居民与残疾人档案，组织社区干部和在职党员等志愿者进行邻里守望结对帮扶，节假日进行慰问。五是注重文明测评工作。积极开展学雷锋志愿服务活动，以“邻里守望”为主题，组织开展了结对帮扶困难群众、城乡清洁、义务献血、环保宣传、禁毒宣传等志愿服务活动10余次。开展“身边好人”善行义举宣传活动，宣扬社区居民蒋罗楠、郭昕、邹国松和方伟同志助人为乐、见义勇为的精神。广泛开展文明餐桌行动，发放倡议书，画报和文明餐桌台签等500余份。与湘郡未来实验学校开展校社合作，关爱未成年人，开展各类主题活动。六是注重解决民生问题。重视解决社区居民反映强烈的问题，积极与上级职能部门协调，完成圣力华苑南沿道路提质硬化与博雅路、东七路的路灯安装，方便居民出行。重视食品安全，每月巡查，并配合街道食安办，联合开展食品安全检查及整治行动。重视安全生产，按时巡查并建立相关台账，配合街道安监办开展了生产经营单位大摸排、大检查、大整治行动。在辖区7个楼盘安装了天气预报电子显示屏，实时播放气象信息。开通社区微信公众服务平台，及时公开社区事务，发布惠民信息。高度注重网络舆情，共处理“百姓呼声”上群众反映强烈的问题5项。联系文广局在康桥长郡小区安装了一批健身器材；组织居民参与街道篮球赛与广场舞比赛，联合泉盛社区举办了社区文化艺术节，丰富居民文化生活。开展冬季消防安全专项整治行动，对辖区200多家门店进行火灾隐患大排查，检查了居民小区、工地等消防重点单位的消防设施和器材完好情况，制作发放消防宣传资料3600多份。
　　二、廉洁自律方面
　　我能一步一步的走到今天这个岗位，是党组织长期培养的结果，因此我时刻保持清醒的头脑，在任何情况下，都要经得起考验，以廉政、勤政、优政的良好形象，为社区干部群众做出榜样，我能够严格要求自己，始终保持清政廉洁的作风。能够倾听同事、来访群众的心声，做好释疑工作或协调有关方面认真解决，决不推诿责任或拖延矛盾。能够坚持原则，敢于开展批评与自我批评，有话讲在当面，不隐瞒自己的观点，不搞小动作。遇事能与班子其他成员交换意见，沟通思想。尤其是在重大问题上，我注意发扬民主，广泛听取意见，集中大家的智慧，我经常对廉洁自律的问题进行认真反思，绝不认为是一些小事就放松对自己的严格要求，始终保持清醒的头脑。而且对全体班子成员和干部严格要求、严格管理、严格监督。倡导厉行节约，严控工作经费，及时公布社区财务，随时接受理财小组和居民的监督。
　　一年来，虽然工作取得了一定成绩，但离居民群众的要求还有一定差距，如个人整体素质还需进一步提升，社区服务水平还需进一步加强等。在今后的工作中，我将继续秉承“求真务实、服务于民”的宗旨，带领全体社区干部继续改进工作方式和方法，全心服务居民群众，为全面推进景星社区建设，构建和谐景星做出新的贡献。
　　
2016年社区党支部书记述职述廉报告（2）
　　去年以来，在禾山街道党工委的坚强领导下，我始终把党建第一责任人的职责放在心上、扛在肩上、抓在手上，深入开展党的群众路线教育实践活动，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责，为加快建设“创新湖里”、“朝阳禾山”、“美丽禾缘”提供了坚强保障。2015年，“书记流动办公室”项目获得组织工作金点子奖。现述职如下：
　　一、履职措施和成效
　　（一）创新驱动激发内生活力
　　一是强化组织领导。坚持社区党支部的核心领导地位。发挥党支部总揽全局、协调各方的作用。1.推行“两册一卡一会”。建立退休党员联系册，定期走访退休老党员，解决生活困难，开展送书送学上门；建立在职党员管理册，开展“六百”走家入户活动，调动在职党员参与社区工作的积极性；建立流动党员联系卡，积极开展组织找党员、党员找组织、党员找党员的“三找”活动。社区党总支还通过开展民情议事会，向群众发放民情卡、连心卡等措施，加强群众对社区的了解，积极参与社会事务与社区活动。 2.抓好党员队伍建设。对社区报到的所有在职党员全部填写党员信息采集表，利用远程教育平台加强党员经常性教育，落实“三会一课”。并根据党员实际居住生活情况，认领公益岗位，让党员利用八小时之外为社区群众服务，掌握社区党员基本情况，方便社区党员管理。
　　二是创新活动载体。组织党员代表参加社区事务听评会，开放党员参与社区事务的绿色通道，共同商议、共同研讨解决社区居民所盼所需。创新“书记流动办公室”，让居民足不出户就能享受社区服务，服务2000余人。购买社工服务，建立党员助老志愿者队伍、党员老年文艺队伍，开展送医、送娱、送学上门，服务老人1000多人次，基本实现全覆盖。组建社区环保志愿服务队，定期定点开展环保宣传、文明督导活动，开展活动30余次，提升居民幸福指数。
　　三是提升惠民实效。1.增设公交线路站点。社区公交433路，解决居民出行难的问题；2.力解买菜难。兴建夏商民兴超市，解决居民菜篮子问题，方便居民购物；3.调解矛盾纠纷。与联发物业联手，增设分贝仪、调整锻炼时间，解决广场舞噪音扰民问题；4.推行社区单车服务，解决居民“最后一公里”问题。
　　（二）集聚多元主体服务力量
　　一是整合资源。推进区域化党建，成立社区非公党支部，吸纳辖区企业等单位为非公党支部成员，落实联席会议制度，统筹协调整合辖区资源。与湖里高薪技术园区管委会共建，开展“甜蜜爱情幸福骑行”环湾自行车赛活动、定期走访企业开展政策咨询活动。与厦门心欣幼儿园共建，为自闭症儿童开展“我与来自星星的你有约”爱心党员家长服务活动。与慈济基金会共建，为辖区居民带来环保讲座、环保净滩、美化家园、垃圾分类与推广活动。与商业街各文展苑开展共建，为辖区居民提升文化生活品质提供平台。
　　二是联勤联动。1.三方联动。实行居委会、物业、业委会三方联动，提升社区管理服务水平。社区综治人员、物业保安、企业保安组建三方联动大巡防，实行社区治安巡逻，守望相助，筑起社区安全网。2.建联席会。建立居委会、物业企业、业委会联系会制度，汇集居民意见建议，破解“沟通难、协调难、共识难”。由社区两委、业主代表、地段民警组成考评组，实施考评。3.组督导队。由派出所、社区组成“美丽厦门·共同缔造”督导队，对小区绿化、保洁和治安安全进行监督巡查。发现问题，物业承诺整改时限，整改情况由业委会张榜公示。去年12月4日，社区党支部与五缘实验学校党支部签订“契约式共建协议”，开展鑫海湾沿街绿化带“认捐认建认养”活动，破解鑫海湾沿街绿化长期无人管理难题，让辖区居民享受美丽宜居生活环境。
　　三是志愿服务。以社区志愿服务站为依托，成立9支志愿服务队，招募160多名志愿者，积极投入社区环保、文明督导、关爱老人、关爱未成年等志愿服务。累计提供志愿服务1000余人次。
　　（三）精心打造服务平台
　　一是构建社区服务信息平台。与灏景梯视携手打造社区专有咨询播报模式、建设社区微信公众号、QQ群等形式，将居委会信息化领域拓展至居民生活之中，提高信息传播的有效性、广泛性。通过信息化平台的建设方便居民进行网上办事预约、了解社区动态，共发送信息1000余条。
　　二是提升社区服务平台。1.搭建健康服务平台，与湖里区霞辉社工机构建立合作关系，引进专业的先进理念，定期为辖区内老人进行健康检查，建立健康档案，开展健康俱乐部、养生课堂等；2.搭建阶梯服务平台，以支部党员为骨干，组建居家养老服务队，通过低龄老人帮扶高龄老人，形成老年人自我服务、组我管理的阶梯式服务；3.搭建老年社交服务平台，组建完善社区广场舞队、太极队、气功队等，为社区老人提供交友平台，鼓励老人走出家门，结交朋友。社区党支部通过与禾山街道卫生服务中心协作开设针对老年人开展定期医疗保健、健康教育等服务，累计服务辖区老年人300余人次。
　　（四）落实党风廉政责任
　　一是第一责任到位。明确党支部书记为党风廉政建设第一责任人，负总责，其他班子成员实行“一岗双责”，形成了在党支部的统一领导下，齐抓共管，各负其责，分工明确、责任到人、狠抓落实的工作格局，确保了党风廉政建设有人抓、有人管、有人落实，有效推进了党风廉政工作的开展。
　　二是理论学习到位。坚持每周不少于一次的集中学习，学习《党章》、《八项规定》等党纪条规。把学习贯穿于工作始终，筑牢社区党员干部思想道德防线，把班子建成学习型、廉政型、服务型班子。
　　三是廉政教育到位。贯彻实施《廉政准则》，组织观看警示教育影视片，熟知党纪条规，思想上警钟长鸣，使党员干部树立正确的权利观、地位观，大力弘扬清政廉洁、勤政为民的作风，切实促进社区党员领导干部廉洁从业，进一步增强促进廉洁从政的责任感和紧迫感，充分认识贯彻实施《廉政准则》的重要意义。
　　四是工作落实到位。大力倡导和发扬为民、务实、清廉的优良作风，把心思凝聚到干事业上，把精力集中到办实事上，把功夫下到抓落实上，把本领用在解民忧上，真正把居民关注的热点、难点、薄弱点作为干事办事的重点，认真抓好，落到实处。
　　二、存在的主要问题及原因
　　一是创新意识有待力化。部分党员思想观念和工作作风与新形势不相适应。社区党员干部如何更新观念，改进作风，创新思维，适应新形势要求，抓好社区党建和党风廉政建设工作，不少社区党员、党务工作者缺乏深刻认识和创新意识，总是等待上级发文件，或被动应付。
　　二是理论学习有待强化。转岗后，才发现自己的理论水平不够，难以适应实际工作的需求，所以，要结合实际制定长期的理论学习制度，提高学习的自觉性，加强对理论学习重要性的认识，树立科学的世界观、人生观和价值观，在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。
　　三是工作标准上有待实化。进一步务实创新，提升工作标准，增强工作实效，实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。
　　四是制度建设上有待细化。进一步建立健全相关的规章制度，完善居务监督机制，及进行党务、居务公开，自觉把权力关进制度的笼子，主动接受群众的监督，将工作落到实处。
　　四是工作实效上有待量化。设立党员示范岗，以党员优质服务推动社区各项工作的优质服务。加强社区两委班子及工作人员、党员的业务培训，更好的服务居民群众。树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，提高工作效率。
　　静下心来慎思存在问题的原因，虽有到禾缘社区任职时间不长等客观因素，但更多的应从我这个第一责任人身上来找原因。一是抓社区党建工作主体意识不足。思想上还没有真正把社区党建当作自己的重中之重。抓社区党建工作只满足于开会布置、贯彻，没有把社区党建作为硬指标、硬任务，逐条逐项下功夫、花气力、抓落实，以至于没有很好发挥社区党建引领作用。二是抓重难点工作韧劲不足。没有坚持抓常抓细，尤其是针对社区党员队伍素质参差不齐等实际情况缺少长远谋划，有效措施不多。这主要是本人能力有待提升、缺乏总体思考，有畏难情绪的体现。这说明我还没有真正从思想上树立从严治党的意识，在抓制度落实上缺乏“咬住青山不放松”精神，缺少常抓不懈的耐力和常抓常新的治力。三是抓社区党建工作创新精神不足。自认为工作还行，缺乏敢为人先的闯劲。对社区党建工作出现的新情况、新问题，破解办法不多，缺乏创新点子和举措。
　　三、下一步工作思路和主要措施
　　（一）不断完善社区党建和党风廉政建设责任制。紧紧扭住书记是第一责任人不放松，认真履行党建和党风廉政建设第一责任人职责，切实把党建党风廉政建设责任制落到实处，不断强化社区党员领导干部的责任意识，自觉把党建和党风廉政建设的要求融入到各项工作中，形成社区党建和反腐败的整体合力。
　　（二）继续严格党内生活。坚持规范落实“三会一课”，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，坚持领导干部述职述廉和自查自纠制度；
　　（三）继续强化社会监督。进一步拓宽渠道，对涉及群众切身利益，容易滋生腐败的热点问题，做到公开透明；
　　（四）继续加强政治理论和法律法规的学习。防微杜渐，提高对社区党建和党风廉政建设责任制的思想认识，自己要以身作则，言传身教，带动周围的同志照章办事，不越轨，不犯纪。通过学习教育，使每位同志进一步增强党性，切实提高对党建和党风廉政建设工作的思想认识，切实提高党支部的创新力、创造力、凝聚力和战斗力。
　　（五）以大党总支为引擎带动社区党建。2016年，我将努力增强社区党组织与驻社区单位党组织之间党建工作沟通协调，充分各党支部资源优势互补作用推行“大党总支”党建工作新模式，以扶持、培育、壮大多元主题为手段，以“一核多元”为基本框架，以多元主题共同参与为重点，以厘清“多元”之间关系和权责边界为关键，通过多元主体之间合作、沟通、建立伙伴关系，培育居民主体意识和共公民精神，构建多元共治的社区治理体系，最大限度激发社会活力。
　　
2016年社区党支部书记述职述廉报告（3）
　　大家好，我是陈水在，目前担任岭下社区党支部书记、社区主任，全面主持社区的各项工作。岭下社区在禾山街道党工委的正确领导下，以党的十八大精神为指导，本着“以人为本，服务居民”的原则，加强社区服务，繁荣社区文化，构建和谐社区为主要目标来开展工作。现将三年来履行岗位职责、廉洁自律等方面情况述职如下：
　　一、    注重理论学习，努力提高政策理论水平
　　作为社区党支部书记、社区主任，我深知职责重任，对此特别注重理论学习。
　　面对新形势、新要求，以“坚强的理论武装头脑，用发展的理念指导工作”为原则，注重理论学习，不断地提高自身素养。
　　1、坚持把学习作为掌握知识，做好工作的重要手段，作为增强党性、加强修养的重要途径，争取“挤”时间来加强学习。
　　2、学习内容上，以邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真研读十八大报告和党的十八大精神、《党的群众路线教育活动学习专辑》、《习近平总书记在党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会上的讲话》、《习近平总书记等中央领导同志的重要讲话精神》、《美丽厦门战略规划》、《党章》和、《湖里区关于全面深化改革的实施意见》等材料。通过理论学习，树立执政为民的理念，积极深入群众，帮助群众解决实际困难，增长知识，增长才干，不断提高服务群众的工作水平。
　　二、完善机制建设，创新社区党建新格局
　　（一）加强基础建设，适应党建需要  社区党建工作是我在社区的中心任务。社区在去年6月份搬迁至新的办公场所，我在人、财、物等方面积极争取上级支持，完善阵地建设、增加硬件设施，如社区的多功能活动中心、好邻之家、流动人口之家，心理咨询室等，在湖里区“六有七室两统一”指导下，规范党组织的阵地建设，充分发挥阵地宣传作用。
　　（二）“三卡三访”，打造党建新局面 针对我社区党员多，在群众路线教育实践活动中，学习时间难以调剂，教育实践活动全员覆盖难、集中学习难、党员参学率低，对这样的现象和不能参加活动的党员缺少有效的管理办法。我和社区两委班子针对这些问题，开展讨论研究，对在职党员、流动党员采取“三卡三访”管理机制，有效地保证了社区党员学习质量，为教育实践活动扎实开展奠定了坚实基础。此次创新荣获区党建创新工作二等奖。
　　三、提升社区服务，创建和谐社区。
　　注重整合组织资源，根据群众的不同层次需求，坚持以人为本，在五个方面下功夫：在促进下岗职工再就业、面向困难群众社会救助、福利服务上下功夫；在帮助居民群众解决衣食住行方面下功夫；在满足群众文化教育需求上下功夫；在维护社会稳定、体现社区服务的减震疏导功能上下功夫；在满足社区居民多样化、个性化服务上下功夫。
　　（一）服务先导，紧密联系群众  我们社区两委班子从切实服务居民出发，建立了党代表服务站和党员志愿者服务队。我们根据党员志愿者的特长和意愿，确定服务对象，细化服务项目，找准党员的服务能力与小区居民需求之间的最佳切入点，形成一些特色鲜明的服务品牌。如退休老干部、老党员主动担任环境督查员、治安巡逻员、政策宣传员等，依靠党员为主体，充分利用社会资源和现代远程教育资源，吸纳辖区单位和社会力量积极参与，构建了有效的社区服务网络。社区把帮助失业人员实现再就业作为重要工作，多方了解就业信息，准确把握就业形势，努力挖掘就业渠道，为弱势群体提供力所能及的就业帮助。积极开展“亲切服务”，以工作理念的提升促进社区服务水平的提高，树立了社区党员干部服务群众新形象。
　　（二）关注民生，提升宜居品质  我积极协调改进阳光公寓外来人口的管理，卫生环境的改善，电梯的改造；尚忠农贸市场的环境整治；金福缘小区至五缘实验学校人行天桥的修建；社区从出生人口、大专入学、留学人员家庭的慰问奖励及死亡人口家庭的抚恤关怀；从早教入户行动，幼小衔接的家庭教育培训，到照顾返迁居民子女就近入学等方面都在践行着党的群众路线教育实践活动，我带领社区党员干部每周三晚7点，周六上午9点，走访社区居民调研情况，了解问题、征求意见、排解困难。引入社工机构，定期开展公益志愿服务，以居家养老以及学生文教为主要项目，并与金山福利院和残疾人康复中心等建立帮扶联系。党员发挥模范带头作用，在社区内弘扬传统美德，营造行善助善的社会氛围，以助学、扶贫、济困为目的成立的“慈善驿站”，在成立当天收到的捐款总额突破22万元。
　　四、履行党风廉政建设工作责任情况
　　（一）坚持勤政廉政。认真履行党风廉政建设第一责任人职责，全面贯彻落实“八项规定”和《廉政准则》，认真落实党风廉政建设责任制。加强对社区党员干部进行经常性的党性、党风、党纪教育和廉洁教育，切实维护群众利益，认真解决损害群众利益的问题，努力营造和谐社区环境。带头贯彻落实党的民主集中制，坚持重大问题集中讨论决定，不搞少数人说了算。在生活上严格要求自己，努力做到勤政廉政。
　　（二）坚持实事求是。认真学习和贯彻执行领导干部廉洁自律有关规定，以党纪政纪条规为行动准则，以身作责，努力做到自重、自省、自警、自励。牢记党的宗旨，牢固树立立党为公、执政为民无私奉献的精神，把个人的追求融入到党的事业之中，正确对待权力、地位、利益。在工作上一切从实际出发，实事求是，坚决反对虚报浮夸、欺上瞒下、追逐名利的行为，不提不切实际的口号，求真务实，力求高效，做到知实情、讲实话、求实效，通过自身努力，带动社区班子建设和队伍团结。
　　五、存在的问题
　　三年来，在街道党工委的正确领导下，在两委成员的配合支持下，社区工作取得了一定的成效但仍还有很多不足的地方。主要表现为：
　　一是学习不够经常。由于工作头绪多，总觉得工作忙，没时间，没有协调好工作与学习的时间。二是理论与实践结合不够。在具体运用上，办法还是不多，效果也不明显，说明对党的创新理论领悟上还不深不透，需要进一步强化。三是工作上落实不够全面。表现在;抓全盘，重视实干，不注意平时工作资料收集和整理。四是社区建设步子不大。很多工作局限于保稳定，担心出问题，尽管有很多建设设想，但是一直没有认真抓好实施，这也是导致社区全面建设变化不大、亮点不多的原因。这些不足将在今后的工作中高度重视，切实予以解决。