党风廉政工作总结

　　第1篇：个人党风廉政工作总结
　　今年，本人在区委、区政府的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照上级党组织关于加强党风廉政建设的要求，切实落实党风廉政建设责任制的各项要求，把党风廉政建设工作与业务工作“同部署、同落实、同检查”。紧紧围绕经贸委的中心工作，从服务于全区的经济建设工作出发，不断加强党风廉政建设，现结合本人的实际将一年来个人执行党风廉政建设情况和本人廉洁自律情况总结如下：
　　一、加强学习，不断提高思想认识，增强了自觉执行党风廉政规定的自觉性。
　　今年本人重点学习了《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于元旦、春节期间严格执行廉洁自律规定狠刹奢侈浪费歪风的通知》，和单位党员干部一起学习了《党章》、《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》和区委《关于建立健全惩治和预防腐败体系的实施意见》以及《关于构建和完善反腐倡廉的“大宣教”格局的意见》，观看了《建立健全教育制度与监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》辅导报告的录像，参加了区委组织的预防职务犯罪警示教育。一年来我加强学习，认真学习、领会党的十六大和中央纪委、盛市纪委五次以及区纪委三次全会提出的党风廉政建设工作思路，用党风廉政建设方面的理论和“三个代表”重要思想这一系列理论和规定武装自己的头脑，不断提高自身思想修养，提高自身的廉政意识和工作能力，明确了今后的工作方向，使自己与党中央和区委、区政府保持了一致。
　　二、坚持民主集中制原则，充分发挥班子集体领导作用。
　　本人认为，相信和依靠群众，充分发挥班子和群众的积极性是搞好一切工作的基矗在抓党风廉政中本人一是坚持以身作则不讲特殊，不把自己置于特殊地位。凡是重大决定都由集体讨论后执行，没有个人说了算的现象;二是广泛听取群众意见，关心职工的切身利益，贴近群众心声，特别是一些好的建议尽可能采纳;三是多与班子通气，多与班子成员沟通，增强透明度，充分发挥班子的凝聚力共同遵守廉洁自律规定。
　　三、坚持勤政务实、努力工作，把党风廉政建设落到实处。
　　党风廉政建设的根本在于落实。本人把为群众办实事、办好事作为党风廉政建设工作的出发点和落脚点，作为加强党风廉政建设工作落实的前提和保障。在落实工作中，我的主要作法：一是把党风廉政建设工作摆到全局工作的突出位置。委里把党风廉政建设纳入到经贸委总体工作思路当中。我们领导班子成员经常召开党风廉政建设碰头会，结合业务工作，研究、讨论、部署经贸委党风廉政工作。二是落实领导责任。委里成立了党风廉政领导小组,形成了一把手负总责、本人作为副组长分工协作、齐抓共管的责任网络,形成了一级抓一级、层层抓落实的党风廉政建设工作局面。三是体现在具体工作中。年初以来，我们领导班子成员不断深化廉洁自律承诺制度，增强廉洁自律意识，规范从政行为，确保无梗阻、刁难、勒卡等以职、以权谋私等违纪行为发生。
　　四、自觉做到廉洁自律，保持共产党员本色。
　　按照中纪委和上级行党风廉政建设的要求，对照各项规定，本人做到了：一是没有收受过任何单位和个人的现金、有价证券、支付凭证等;二是没有到任何单位和企业报销过属于自己支付的费用;三是没有拖欠公款、将公款借给亲友或其它违规行为;四是保持了艰苦朴素，没有奢侈浪费和到过高档娱乐场地消费活动。
　　总之，在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面，我严格执行了有关的制度规定，确保了经贸委系统无大案要案发生，无一人一例不廉洁行为，取得了一定成绩。今后本人要继续按照党风廉政建设责任制的要求，坚持不懈地协助党委书记抓好经贸委系统的党风廉政建设工作，力争使经贸工作更上一个新的台阶。
　　
　　第2篇：上半年党风廉政工作总结
　　2014年初，根据区委、区政府总体部署，质监系统由垂直管理调整为区政府直接管理。调整以来，在区委、区政府正确领导下，按照上级有关党风廉政建设工作的总体部署，紧紧围绕区委、区政府中心工作，结合正在深入开展的党的群众路线教育实践活动，认真贯彻落实党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，按照中纪委十八届三次全会及省、市、区纪委全会的部署，围绕推动质监事业健康稳定发展为目标，认真落实党风廉政建设责任制，严格落实中央“八项规定、六个严禁”，积极推进和深化廉情分析预警、廉政风险防控机制建设等各项工作，为质监履职尽责提供坚强的政治和纪律保证。
　　一、加强组织建设，完善工作制度保障。
　　局党组领导班子高度重视党风廉政建设，讲政治、讲大局，切实把组织建设、思想建设、作风建设贯穿于各项工作之中，严格落实惩防体系和廉政防线防控机制建设，既在“大节”上清清白白，也在“小处”上干干净净，树立了党员干部队伍的良好形象。
　　一是加强理论学习。认真学习党的十八大、十八届三中全会精神和习近平同志在中纪委二次会议上的重要讲话精神，要求纪检监察干部严格履行纪检监察职责，防止队伍出现“四风”问题。二是狠抓制度落实。制定了《2014年党风廉政建设和反腐败工作要点及责任分解》，将党风廉政责任进行有效分解，严格落实“一岗双责”，签订了党风廉政建设责任书，明确单位（部门）主要领导是党风廉政建设和反腐工作的第一责任人。三是推进体系建设。建立和完善纪检监察工作内部管理制度，包括相关的工作职责、工作制度、管理制度、执行制度等，明确工作权力和义务，坚持教育、制度、监督并重，以制度创新为重点，深入推进惩防体系建设。四是开展勤廉管理。认真收集勤廉信息，通过定期召开行风监督员会议、开展民主评议、走亲调研、征求意见以及述职述廉、问廉问效谈话等，并实施定期通报、集中通报。科级以上干部全部纳入信息库管理，并指定专人对《江北区领导干部勤廉档案库》进行定期维护和更新。
　　二、加强作风建设，落实廉政风险防控
　　局纪检组通过加强岗位廉政风险督查，对防控措施落实情况开展监督检查，对存在或者潜在的廉政风险进行预警，对发现制度不落实、防控措施不到位的及时指出，及时纠错，运用督导纠错、提醒谈话、会议通报等处置措施，纠正工作中的失误和偏差，化解廉政风险，避免廉政风险演化发展为违纪违法问题。
　　一是严格相关规定。认真开展会员卡清退，按照上级有关要求，首先纪检监察干部做到零持有、零报告，然后逐步推广；严格因公、因私出入境管理，个人持有护照和出入证由单位统一保管；按规定做好配偶及子女移居国（境）外调查统计。二是从严公务接待。严格按照中央“八项规定”、省“十项规定”和区纪委的有关要求，从严从紧抓好公务活动，杜绝公车私用、公款吃喝等现象的发生。三是规范窗口建设。加强对行政服务中心窗口人员风险防控意识教育，严格办证审批流程，树立良好质监形象，防止各类问题发生。今年，我们还将在行政审批“零出户”上进行探索和试点，进一步推出行政审批便民措施，拉近与群众的距离。四是借力媒介推动。利用官方网站、政务微博等，广泛宣传岗位廉政风险防控机制工作的重要意义，教育引导干部职工充分认识到岗位廉政风险的客观存在性和现实危险性。让干部职工真正掌握查找岗位廉政风险点的原则和方法，自觉参与到岗位廉政风险防范机制建设工作中来。五是创新活动载体。扎实开展群众路线教育实践活动，严格落实改进机关工作作风的相关要求，对照“四风”问题进 行了相互查找，开展了“寻找那个一”、“时间去哪儿了”和“三问三观”讨论活动。在完成规定动作的同时，还选准自选动作。开展了公务员集体宣誓活动，进一步凝心聚力；走进广厦社区开展学雷锋志愿活动，免费开展血压计检定、黄金珠宝鉴定、擦洗眼镜、量血压等活动；结合群众关切的民生热点问题，开展食品安全和产品质量大讲坛进社区活动；组织参加区纪委纪检干部演讲比赛，赖雨颖获得二等奖；结合“五水共治”专项行动，组织蓝剑服务队分二次走进勤丰村和太平桥，清理河道，保洁路面，受到欢迎。
　　三、加强廉政建设，发挥纪检监察作用
　　局纪检组坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以落实责任制为龙头，以强化教育为基础，以规范权力运行为核心，以加强制度建设为重点，以严格考核奖惩为保障，以“岗位”为主要对象和基本单元，有效针对质监权力点多面广、小而分散的特点和实际，查找和有效识别工作中各个环节的岗位廉政风险，着力加强党风党纪建设。
　　一是加强廉政文化。制作统一去向牌和廉政标语上墙，保持警钟长鸣、防微杜渐；开展微笑服务岗、党员示范岗、最美质监人评选，做到形象上墙、承诺公开、宣传到位。二是严格依法行政。上半年，共立案查处各类案件26起，其中大要案11起，目前结案21起，罚没款总额45万余元，未发生行政复议、行政诉讼案件。共受理各类投诉、举报30起，均按相关程序及时办理和反馈。案件办理过程中，未发现存在吃、拿、卡、要等违法违规现象。三是开展回访活动。由局领导分别带队对2013年办理的案件和行政许可企业共12家进行了回访，重点关注行政处罚后企业的整改、企业对有关人员行政执法和服务工作的评价以及对我局服务工作的要求，未收到反映执法过程中存在违法违纪现象，收到对服务工作的要求2条。四是开展勤廉督查。局纪检组定期、不定期对全局办公秩序和勤廉情况进行督查。今年以来，共督查9次，共发现问题9人次。局纪检组通过局内网和短信对督查情况进行了点名通报，对个别工作纪律散漫的同志，由纪检组长进行了提醒谈话。五是严格纪律执行。根据群众和职工反映，对1名存在违纪情况的同志，进行调查核实，并报区纪委同意，进行党纪立案处理。目前，案件正在办理中。
　　下一步，我局将严格落实区委、区政府和上级有关党风廉政建设工作的相关要求，进一步规范和改进机关工作作风，继续认真扎实开展党的群众路线教育第二阶段相关活动，努力加强自身建设，增强风险防控意识，严格履职，抓好“四个安全”，树立勤政、务实、为民、清廉良好形象，确保党风廉政建设各项工作落到实处，努力为美丽品质新江北建设做出质监部门应有贡献。(面试网 www.xipick.com)
　　
　　第3篇：纪检监察党风廉政工作总结
　　今年以来我镇纪检工作在市纪委与镇党委的正确领导下，深入贯彻科学发展观，坚持以人为本、执政为民，以作风建设为重点，着力解决反腐倡廉建设中人民群众反映强烈的突出问题。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，加强监督检查，坚决查处违纪违规案件，纠正行业不正之风，确保我镇政治稳定，社会进步和经济发展。现将今年我镇纪检监察工作情况总结如下：
　　一、加强组织领导，明确分工责任  
　　一是加强领导，年初及时调整充实了以镇党委书记为组长的党风廉政建设和反腐败工作领导小组，按照党政领导班子的具体分工，对党风廉政建设责任制进行了任务分解，责任到人，形成班子成员各负其责，齐抓共管的工作机制；二是层层签订责任书。镇党委与各村（居）党总支以及镇直各单位签订了责任书；三是党政班子成员对加强党风廉政建设工作重要性和紧迫性的认识增强，党政主要领导亲自抓，定期对党风廉政建设和反腐败工作进行研究部署。四是加强对村级党风廉政工作的检查指导。对检查中发现的不足和问题，及时通报并限期整改。   
　　二、加强民主监督，规范权力运行
　　一是加强村务监督。对全镇xx个村居村务监督委员会成员进行培训，充分发挥村务监督委员会工作的能动性，对财务审核、一事一议、低保听证、村务公开等相关工作进行监督，深入推进村务监督委员会工作的开展。把全面落实“四议两公开”和村务监督委员会监督工作作为推进基层党风廉政建设的有力抓手和促进农村和谐稳定的有效载体。二是加大党务、政务、村务公开力度。及时调整镇党务公开工作领导小组，转发市党务公开领导组下发的《xxx市2013年党的基层组织党务公开工作考核办法》督促各村按要求进行党务公开，及时更新镇党务公开栏内容，做好资料的收集整理。加强政府网站建设，设立党务、政务公开专栏，更新制作党务、政务公开版面，及时公开相关信息，让党务、政务、村务在阳光下运行，接受群众的监督、评议。三是加强领导干部的自律。建立镇领导干部、各站所负责人的廉政档案；积极开展廉政风险防控机制建设工作，构建有效识别廉政风险、有效预防廉政风险、有效控制和化解廉政风险的防控机制，提高广大党员干部特别是领导干部廉政风险防范意识，增强主动发现问题、自我纠正问题、有效解决问题的能力和水平；严格执行镇领导干部个人重大事项报告制度、外出考察审批制度、廉政谈话、民主评议领导干部等制度，严格执行民主集中制，重大事项、建筑工程和大额资金使用及重要人事安排，均经过党委集体研究决定。
　　三、开展效能建设，提高工作效率
　　一是认真开展效能整治活动。调整效能建设领导组并成立效能建设办公室，及时召开效能建设动员大会，组织学习十八大、效能建设方面文件等，对照“庸、懒、散、乱、浮”五个方面，认真查找不足，多方征求意见剖析原因，制定整改措施；二是表彰先进、鞭策后进。对2012年度村（居）党建、计生、综治信访、农环整治、村级财务、水利兴修、植树造林、民生工程等工作进行专项考评并于4月1日召开镇村干部大会对考评情况进行通报，对工作先进的单位进行表彰；将全镇8个村居按考评等次分成三个类别，实行不同的绩效奖励工资，对赵集居委会实行计生工作一票否决，对直接责任人进行了通报批评。今年还分别对在矛盾纠纷调解、国庆文艺演出、农环整治工作中的先进单位和个人进行了表彰。三是明确任务、责任。一是研究制定下发各部门2013年力争在全市要取得的先进位次和完成的任务，落实主管领导和责任人；二是对镇人代会议案专题研究，明确责任人限期完成，不能完成的，必须说明原因；三是对中心工作细化阶段性任务和奖惩措施并严格兑现，力求计划生育、招商引资有突破。四是提前谋划2014年全镇重点工作（工程）目标任务，确定重点工作50项，明确分管领导、具体责任人和完成任务的时间节点。四是加强督查通报。镇效能办根据工作进展情况，适时提醒相关责任人，加快工作进度。对任务期限时间过半的督查通报。截止目前，分别对镇外宣情况、机关干部考勤情况、人员上班在岗情况、计生工作和各部门季度工作序时进度等工作进行了督查并予以通报，责令在计生孕环检工作中弄虚作假的3名镇干部写出书面检讨。另对镇新农保工作进展情况、危房改造、一事一议等工作分别进行了督查。
　　四、加强廉政宣传，促进干部自律
　　利用多种途径加强对党员干部的党风廉政宣传和思想政治教育。一是动员镇村干部积极参与市纪委开展的2013年反复倡廉新春寄语活动；二是在镇村干部会上传达上级纪检会议和文件精神以及有关领导的重要讲话。及时传达学习中央8项规定，合肥市、巢湖市关于改进工作作风、密切联系群众的若干规定，加强对村干部廉洁从政的宣传教育；三是认真开展廉政文化宣传。在镇文化站门前新建党风廉政宣传栏，在老年学校活动中心新建廉政文化宣传橱窗，专题宣传廉政文化。2013年6月28日上
　　午召开建党92周年表彰大会并学习党章、重温入党誓词；给全镇每个党员发一本党章和一枚党徽，同时印发致全镇广大党员一封信，发给全镇每个党员，要求每个党员面对党章和党徽问自己：“当初入党为什么？”、“至今为党做了什么？”、“今后为党怎么做？”，并在镇宣传栏张贴廉政宣传图片，加强廉政文化宣传。
　　五、规范信访办理，维护群众利益
　　对群众反映的问题，一是坚持谁分管谁负责、谁分村谁负责、谁协调、谁处理和属地管理的原则，明确解决单位、部门及责任人，限期解决，确保群众信访及时解决。二是强化信访督办工作。采取多种形式，定期对案件进行督查督办，对去市以上集体上访逐一督查，及时办结。三是加强正确的信访舆论引导，深入开展法纪宣传教育，积极引导教育群众依法逐级有序上访，通过理情合法的方式维护自己的正当权益。四是完善镇、村（居）、组三级信访工作网络和各项制度，认真接待群众来访并及时处理上访问题。
　　六、加强案件查办，严肃党的纪律
　　一是主动寻找案源，严厉查处各种违规违纪行为。（1）从群众反映强烈、关注的“热点”问题中寻找案件线索。主要从群众反映、关注的“热点”问题中，排查干部是否有利用职务之便和手中的权力以权谋私、假公济私等违纪违法活动。（2）从专项检查中寻找案件线索。通过开展“一事一议”、低保评议、危房改造等专项检查，重点检查干部是否违反职责、制度和工作程序并造成严重影响或重大经济损失，并对其进行认真分析。（3）从公安、审计、计生等执法部门互通信息中了解案件线索。二是保证案件质量，严格程序到位。做到初核、立案、调查、审理每个环节的每个程序规范到位。严格执行办案制度，确保办案每一步骤、每一动作都依纪依法，经得住检验。今年以来立案xx件并结案，开除党籍xx人，党内严重警告xx人，做到了依法依纪快查快结，有力地震慑了腐败分子。
　　七、实行阳光村务，进行常态管理
　　1、强化“三资”管理。一是规范了会计核算，统一会计科目、账簿、统一核算口径；二是规范了财务收支行为。明确了村书记、主任、镇分工包村负责人的审批权限和责任，明确了村务监督委员会的监督职责；三是提高了“三资”管理透明度，做到年初公布财务计划，每季度公布财务收支、资产资源处置情况，年终公布各项财产、债权债务、专项资金使用情况。四是建立健全规章制度，实行常态化管理。
　　2、加强村级债务化解。抽调专人组成村级债务化解清理、核查小组，通过核对原有的债务数据、账务凭证，与债务人见面核实等方式，严格审核每笔债务的真实性、完整性和债务形成的原因。经核实后，锁定每笔债务，建立债务登记明细台账，实行动态管理，严控村级非生产性支出，杜绝新债务产生，克服“等、靠、要”的思想，通过村居自身努力，利用自有资金和盘活资产资源等多种方式，加大村级债务化解力度。
　　3、事务流程化管理和村务监督委员会工作有序推进。村级重大事项均实行“四议两公开”工作机制，村务监督委员会对村级事务全程参与并监督。
　　八、开展专项清理，认真自查自纠。
　　（一）党政干部违规建房和多占住房问题专项清理。5月20日上午，xxx镇召开党政干部住房问题专项清理工作会议。会上学习了xx市委《关于开展党政干部违规建房和多占住房问题专项清理工作的通知》的主要内容，分发了《干部房地产信息登记报告表》和《干部房地产主要信息公示个人填报表》。对xxx镇党政干部住房专项清理工作进行部署，明确清理内容、清理范围和有关要求。目前《干部房地产信息登记报告表》和《干部房地产主要信息公示个人填报表》表格填写已完成，将按照要求进行公示并上报。认真开展房地产信息登记报告“回头看”工作，安排专人负责，将市清房办《关于开展房地产信息登记报告“回头看”工作的通知》的文件转发到登记对象手中，加强学习，领会文件精神。对照“回头看”工作内容要求和房产名词解释，认真核实所填房地产信息登记报告表的内容，逐人逐项核实。
　　（二）党员领导干部经商办企业专项清理。9月3日下午我镇召开党员领导干部经商办企业专项清理会议，传达市党员领导干部经商办企业专项清理会议精神，学习xx市纪委、省纪委文件，布置安排我镇党员领导干部经商办企业专项清理工作。按要求及时上报自查登记表。
　　（三）开展为民服务窗口经营性服务收费专项清理工作。10月21日晚召开党委扩大会，会上传达了xx纪 [2013]47号文件内容和相关会议精神，布置专项清理自查自纠工作，要求镇上的服务窗口和部门树立标杆，制定文明创建方案，争创文明窗口或单位。对镇上的2个服务大厅和部门及村居在各自自查自纠的基础上，组织了相关人员，进行了专项清理核查工作。通过清查，我镇服务窗口、单位及村居没有经营性服务收费情况；为民服务事项办理相对集中，设施较齐全。对清查中发现的少数部门工作人员服务态度不是很好和设备不全，按照谁分管谁负责的原则，明确主要责任人，限期抓落实，镇效能办加大督查力度。
　　以上是我镇今年以来纪检工作的主要情况，2014年将继续围绕群众反映的热点、焦点问题，围绕市、镇中心工作和惠农政策、资金落实等工作开展督查，认真履行工作职能，保持查办案件的高压态势，营造风清气正的工作环境。进一步加强民主监督，加快推进基层民主管理步伐，按照专项清理工作的要求，进一步抓好工作落实。认真履行职责，加强工作作风、工作序时进度的监督督查和廉政文化的宣传教育，为我镇经济社会的全面发展提供良好的环境氛围。