年底个人总结范文

年底个人总结范文
　　20ｘｘ年来，在场领导的带领下，在办公室主任的指导下，在与同事的密切配合下，掌握了办公室的工作技巧，工作能力有了极大的提高，整体素质也得到了提升。工作中我爱岗敬业，恪尽职守，作风务实，思想坚定，遵守林场的规章制度，较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作。但还存在一些不足之处，现将一年来的工作情况总结如下：
　　一、严于律已，加强党性锻炼，不断提高自己分析问题的能力。
　　一年来，为了让自己跟上工作的需要，更好地做好办公室的各项工作，我积极学习邓小平理论和三个代表重要思想、十八大精神，加强党性锻炼，使党性修养和政治思想觉悟得到进一步提高，始终以一名共产党员的标准来严格要求自己。坚持马克思主义的世界观和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义的观点去观察问题、分析问题。坚持事实求是，一切从实际出发，坚持树立正确的世界观、人生观、价值观。积极拥护场领导的管理思想，认真贯彻执行场党委、管委的路线、方针、政策，认真做好本职工作。
　　二、强化业务知识学习，不断提高自身综合素质。
　　认真学习工作业务知识，在办公室主任的指导下，我不断提高公文写作、公文处理、会务接待和出纳工作流程等能力。认真学习理论知识，用理论指导实践。
　　三、尽心尽责、脚踏实地，做好自己的本职工作。
　　办公室是林场运转的一个重要枢纽部门，对林场内外的许多工作进行协调、沟通，做到上传下达，这就决定了办公室工作繁琐复杂的特点。所以我严格要求自己脚踏实地，做好自己的本职工作。
　　1、认真做好场的公文处理工作，做好办公室主任助手。协助办公室主任，负责办公室文件的拟写校对下发工作，如请示，汇报等等。
　　2、上报工作做到及时准确。办公室每天都面临一些文件的上报工作，如各种项目报表上报、各种申请，各种上报文件等都能在有效的时间内及时组织材料上报，做到准确性与时效性并重。
　　3、文书工作严格要求，电话、传真的接收、文件轮阅归档及时。文件的流转、阅办严格按照林场的规章制度，保证各类文件拟办、传阅的时效性，并及时将上级文件精神传达至各个科室。待文件阅办完毕后及时归档，便于日后文件的查阅。
　　4、下达文件做到准确，保证文件精神得以贯彻实施。办公室时刻做好各种命令的传达，特别是有重大决策的下达，重要制度的调整，林场都会发文到各党支部、各科室、各分场，时刻仔细谨慎的做好文件的处理，如拟定、修改、校对、红文的分发、电子邮件的发送、文件的复印，都努力做到文件处理的准确性，文件下发的及时性，确保林场的各项规章制度、林场的决策计划在最快的时间内传达并且贯彻执行。
　　5、认真协助做好各项会务工作。林场每年从大会议如职代会、七一座谈会等，小的会议如：党委会、两委会、干部职工全体会议等，都积极的协助做好会场的布臵工作。特别是各种大型会议的开展都会提前准备好材料的、打印、复印等材料的整理工作，会议时做好材料的分发，会后做好材料的整理工作。
　　6、认真且耐心做好合作社出纳的工作。办理银行存款和现金领取，设臵“银行存款日记账”，按照业务发生顺序每日进行逐笔登记，根据审核无误的手续，办理银行存款、取款和转账结算业务；登记银行存款日记账；及时根据银行存款对账单在月末作出相应调整，做到银行对账单相符。办理现金收付业务，做到合法准确、手续完备、单证齐全。
　　四、存在的问题
　　一年来，通过不断地学习，自身知识水平和业务能力都有了一定的提高，但我也清醒地看到自己还存在许多不足，主要是：一、了解还不够多，还不能完全适应工作需要；二、由于经验不足，对一些事情的处理还欠妥当；三、工作方法上还有待改进，有时不够耐心细致。这些不足，我将在今后的工作中努力加以改进提高，争取把自己的工作做得更好。
　　总之，工作以来，通过努力学习和不断摸索，收获很大，我坚信工作只要尽心努力去做，就一定能够做好。
　　
教师年底个人总结范文
　　一年的时间又在我们忙忙碌碌的工作中溜走了。一年来，我始终以饱满的工作热情，认真努力地完成工作，通过个人不懈的努力，课堂教学水平不断提高，取得了显着的教学效果，学生的学习成绩也大幅度地提高了，深受领导和学生家长和社会各界的好评。
　　现将一年的工作作如下总结：
　　一、钻研教材，虚心求教。
　　从高段到低段的包班，着实让我紧张了一把，同时也由于专业的不适应，从位英语教师转而成为一名语文教师，在字母与拼音之间纠结，甚至还闹了不少笑话。对语文教学一窍不通的我只能在工作之余，潜心钻研教材、备课，积极向有经验的老师请教教学方法和管理方法。在这次转折中，我似乎又成了一名刚踏上讲台的新教师，重新回到了起跑线，我要感谢帮助我的人，让我在重新学习的同时使我的教学更加成熟了。
　　二、教书育人，培养集体荣誉感。
　　在教学中我深深明白自己肩上的重任，不仅要教学生学习，更要教会他们如何做人。在我的教学管理中，我特别注重培养孩子的集体主义精神，为每一次的集体比赛付出自己的努力，经过大家的共同努力，我所带的班级在广播操比赛中、计算能力和黑板报比赛中也都获得了一等奖，因为我相信孩子的心中有集体，那他就能学会为别人着想，不会自私自利，这是做人的基本，同时也能让孩子感受到集体的力量与温暖。
　　三、极配合学校教研，提升自身的教学能力。
　　在教学工作的同时，我也从不放弃对自己教学能力的培养，我会积极承担学校的各级公开课，在我担任一年级数学备课组长期间，经常组织组内教师进行教研活动，共同探讨，让新老师逐渐站稳讲台，让自己也能取长补短。
　　我觉得身为一名教师，对得起孩子就是对得起自己，我无愧于心，我将会继续以这种饱满的热情迎接未来的挑战，不断取长补短，让自己的教学工作再上一个新的台阶。
　　
护士年底个人总结范文
　　一年来，在医院党组的领导下，坚持以十七大精神以及“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕全院的发展大局，认真开展各项医疗工作，全面履行了主治医生的岗位职责。
　　一、加强政治业务学习，不断提高自身素质。
　　一年来，能够积极参加医院组织的各项学习活动，比较系统地学习了影精神，做到思想上、政治上时刻同党中心保持高度一致。同时，坚持学以致用、用有所成的原则，把学习与工作有机结合，做到学习工作化、工作学习化，两者相互促进，共同提高。非凡是通过参加医院组织的各项评选活动，对照先进找差距那边，查问题，找不足，自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。
　　二、认真负责地做好医疗工作。
　　“救死扶伤，治病救人”是医疗工作者的职责所在，也是社会文明的重要组成部分，医闻工作的进步在社会发展中具有不可替代的作用，为此，我以对历史负责、对医院负责、对患者负责的精神，积极做好各项工作。1、是坚持业务学习不放松。坚持学习妇产科学理论研究的新成果，不断汲取新的营养，促进自己业务水平的不断提高，全年共计记业务工作笔记万字，撰写工作报告份，撰写业务工作论文篇。2、是坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，热情接待每一位患者，认真对待每一例手术，坚持把工作献给社会，把爱心捧给患者，从而保证了各项工作的质量，受到了社会各界的好评。全年共计接待患者人，实施手术例，治愈病人人（次）。
　　三、严格要求自己，积极为医院的发展建言出力。
　　作为医院的一员，“院兴我荣，院衰我耻”，知情出力、建言献策是义不荣辞的责任。一年来，紧紧围绕医院建设、医疗水平的提高、业务骨干的培养等方面开动脑筋、集思广益，提出合理化建议，充分发挥一名老同志的作用。同时，严格要求自己，不摆老资格，不骄傲自满，对比自己年长的同志充分尊重，对年轻同志真诚地关心，坚持以工作为重，遵守各项纪律，坚持代病工作，兢兢业业，任劳任怨，树立了自身良好形象。
　　一年来，在领导的帮助和同志们的支持下，工作虽然取得了一定成绩，但与组织的要求还差得很远，与其它同志相比还有差距，在今后工作中，要继续努力，克服不足，创造更加优异的工作成绩。
　　
护士长年底个人总结范文
　　伴随着“内科楼”的耸立，2014很快过去了。在过去的一年里，在院领导、护理部及科主任的正确领导下，我认真坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，踏踏实实做好医疗护理工作。较好的完成了年度的工作任务。具体情况总结如下：
　　一、政治思想方面，在医院党政的正确领导下，认真学习时事政治，深入全面学习领会“十八大”精神，不断提高自己的政治理论水平。积极参加各项政治活动、团结同志，具有良好的职业道德和敬业精神，工作任劳任怨、兢兢业业。立足本职岗位，踏踏实实做好护理服务工作。严于律已，工作积极主动。认真履行职责，对于原则问题，以制度约束人。在工作中坚持解放思想，锐意进取，求真务实，与时俱进的工作作风，积极围绕医院工作方针，以提高管理水平和业务能力为前提，以增强理论知识和提高业务技能为基础，积极带领全科护士齐心协力、努力工作，坚持“以病人中心”的服务理念较好地完成了全年工作任务。
　　二、在临床工作中，积极深入推行“优质护理病房”工作，努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，以丰富自己的理论知识。
　　认真指导护士工作，主持科内疑难病例讨论及护理查房，检查修改护士书写的护理文件，把好病房的护理质量安全关，严防差错事故的发生。亲自参与并指导护士进行抢救各种危急重症病人，分析解决本病房本专业技术工作中的疑难问题，使本专业的水平继续发展提高。通过护理查房及护理业务小讲课等强化专科知识的培训，使我科护士专科护理技术水平不断提高。认真组织科内的“三基”考试考核及技术操作训练。积极参加院内外各种学术活动和培训，使自己的知识面不断扩大，管理水平也得到提高。在工作之余督促科内年轻人参加继续教育，积极主动学习护理新知识，始终坚持用新的理论技术推动护理工作向前发展。鼓励并指导护理人员总结工作中的经验，积极撰写论文，我科今年发表护理论文2篇。在护理分组管理上，做到分工合作，责任落实到人，切实落实绩效考核制度，做到多劳多得，优劳多得，提高了患者满意度，满意率>95%。
　　三、努力与科主任通力合作，遇事常与科主任沟通协调，做到大事讲原则，小事讲风格。在科室的管理工作中，表扬先进、鞭策后进，坚持原则，对事不对人，较好的促进了科内成员的工作积极性，保持科室健康良好运行。
　　一年的结束也意味着新的一年的开始，面对新的挑战我将一如继往做好本职工作，开拓创新，去迎接明年医院的等级评审。